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O grupo XP anunciou ontem uma alta de 119% no lucro líquido do terceiro trimestre, na comparação com o mesmo período do ano passado, para R$ 570 milhões. O resultado é justificado pelo aumento no valor dos ativos sob custódia, que cresceram 61% e atingiram R$ 563 bilhões ao fim de setembro.

O total de clientes ativos chegou a 2,65 milhões ao fim do terceiro trimestre, avanço de 72% em relação ao mesmo período do ano passado. As receitas totais passaram de R$ 2,2 bilhões de julho a setembro, com alta de 55%, na mesma comparação.

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O diretor financeiro da XP Inc., Bruno Constantino, disse que a melhora do lucro não encerra a jornada de busca de escala da corretora, que continuará a tentar tirar clientes dos bancos. Segundo o executivo, à medida que ganha um porte maior , a XP consegue oferecer mais vantagens aos clientes, tornando-se mais competitiva.

"Nosso modelo de negócios é diferente. Nos vemos como uma empresa de tecnologia que atua no mercado financeiro", disse. "Por isso zeramos recentemente a taxa de corretagem em ações na Rico e em 75% na XP. Temos escala para estimular mais o mercado, democratizar e trazer novos investidores para a plataforma."

Ações do Itaú

Um dos principais sócios da XP é hoje também um de seus principais concorrentes: o Itaú. Na semana passada, o maior banco da América Latina anunciou que repassaria as ações que detém na XP (equivalentes a 46% do capital) a seus acionistas. O movimento é uma forma de, aos poucos, a instituição deixar de ser sócia da corretora. A participação do Itaú na XP é avaliada em cerca de R$ 130 bilhões.

Segundo Constantino, essa transferência não deve ter impacto do ponto de vista de concorrência para a plataforma, mas pode ser benéfica em termos de governança para a empresa. "Essa reorganização do Itaú, que ainda não está sacramentada, se for na direção de dirimir e melhorar esses conflitos e a governança da XP, seria algo positivo para a XP e para o ambiente competitivo do mercado, o que é do interesse do Banco Central", afirmou.

Vagas abertas. A XP deve seguir investindo em tecnologia, disse ontem o responsável pelo segmento na empresa, Thiago Maffra. Segundo o executivo, o grupo pretende contratar 250 pessoas nos próximos meses somente em TI. "Queremos ser disruptivos em outros segmentos como fizermos em investimentos", afirmou. Ele lembrou que a XP decidiu ser digital em 2018 e, desde então, esse processo tem sido consistente.

O Grupo XP, um dos líderes nos ramos de tecnologia, financeiro e administrativo, está com vagas abertas para estagiários e analistas juniores. Ao todo, 25 oportunidades são oferecidas na cidade de São Paulo.

Para participar, os candidatos devem ter no mínimo dois anos de formação ou estarem matriculados em uma instituição de ensino superior. A bolsa – auxílio para os estagiários selecionados é de R$ 1.800 mil, já para os analistas juniores, a remuneração é a partir de R$ 3.000 mil.

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Todos os contratados receberão vale-transporte, vale-refeição; convênio médico; convênio odontológico; seguro de vida e cursos sobre produtos e investimentos do mercado financeiro.

O processo seletivo para os candidatos que se enquadram no período de formação exigido se divide em testes Mindsight, etapa em vídeo e avaliação presencial. As inscrições são realizadas até o dia 20 de outubro, pelo Kenoby.

De 22 a 28 de outubro está prevista a realização da fase em vídeo, que é eliminatória e prevê reposta a uma questão em até um minuto. A etapa presencial que encerra a seleção está agendada para o dia 10 de novembro, em São Paulo (SP).

 

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