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A empresa de produtos químicos Dow está com inscrições abertas para o Programa de Estágio 2023. Ao total, são ofertadas 53 vagas para diversas áreas de atuação, voltadas para pessoas negras, mulheres, pessoas com deficiência e LGBTQIA+.

As inscrições podem ser feitas até o dia 9 de maio, pelo site da empresa. Para se candidatar, é preciso ser estudante universitário com formação prevista entre dezembro de 2024 e julho de 2025.

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Além da bolsa-auxílio compatível com o mercado, os selecionados também terão acesso a benefícios como plano de saúde, seguro de vida, curso de inglês ou espanhol Gympass, entre outros.

As oportunidadessão oferecidas para Jundiaí (SP), Jacareí (SP), Hortolândia (SP), Guarujá (SP), Santos Dumont (MG), Candeias (BA) e Itaparica (BA).

A multinacional Dow encerra, nesta terça-feira (25), as inscrições para o programa “Jump to the Future: sua carreira em campo”. Estão sendo oferecidas 37 vagas abertas para as unidades de São Paulo (SP), Jundiaí (SP), Jacareí (SP), Santos Dumont (MG) e Breu Branco (PA).

As vagas são destinadas para estudantes do ensino superior que irão se formar entre junho e dezembro de 2024. Não são exigidos cursos específicos e nem experiências trabalhistas anteriores.

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Para essa edição, das novidades é a destinação de vagas exclusivas para candidatos PcDs. A empresa também reforça a intensão de trazer mulheres, negros e LGBTQIA+.

“Queremos formar um time de talentos cada vez mais diversos e atrair candidatos que respeitem e valorizem o ambiente de diversidade que estamos construindo na Dow. Pessoas com diferentes trajetórias de vida trazem riquezas de ideias e novas perspectivas. É isso o que precisamos para continuar trilhando um caminho de inovação na indústria.”, explica Adriana Amélio, gerente de Recrutamento e Seleção e Gestão de Talentos da América Latina.

A executiva de Recursos Humanos ressalta que as vagas exclusivas para pessoas com deficiência são um recurso a mais no caminho da representatividade, mas esclarece que esses candidatos podem e devem se candidatar a todas as vagas abertas na companhia.

“Buscamos candidatos que encarem desafios com atitude positiva, que saibam trabalhar em equipe e que queiram colocar em prática o conteúdo aprendido no curso dentro das nossas fábricas e laboratórios”, afirma.

Entre os benefícios, está bolsa-auxílio, Plano médico, Plano odontológico, Cartão-farmácia, Gympass, Folga no dia do seu aniversário, Vale-refeição/restaurante no local de trabalho (a depender da localidade), Seguro de vida, Programa de desenvolvimento pessoal e profissional, Programa de mentoria, Be Ready Dow - curso de inglês ou espanhol para estagiários que estão nos níveis iniciante e básico, Auxílio-transporte/fretado/estacionamento (a depender da localidade).

A multinacional Dow, prorrogou o prazo de inscrições do seu programa de estágio “Jump to the Future: sua carreira entrando em campo”, para o dia 25 de outubro. Ao todo serão ofertadas 37 vagas para atuar nas unidades de São Paulo (SP), Jundiaí (SP), Jacareí (SP), Santos Dumont (MG) e Breu Branco (PA).

Inscrições podem ser realizadas através do site Eureca. Para se candidatar as vagas é necessário estar matriculado em um curso de nível superior, com conclusão entre junho e dezembro de 2024. 

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Com o objetivo de ampliar a representatividade em sua equipe, a empresa irá trazer nesta edição vagas exclusivas para candidatos PcDs, assim como reforça a intenção de atrair mais inscrições de talentos negros, mulheres e LGBTQIA+. Com isso, o “Jump to the Future” se consolida como uma jornada pela pluralidade.

“Queremos formar um time de talentos cada vez mais diversos e atrair candidatos que respeitem e valorizem o ambiente de diversidade que estamos construindo na Dow. Pessoas com diferentes trajetórias de vida trazem riquezas de ideias e novas perspectivas. É isso o que precisamos para continuar trilhando um caminho de inovação na indústria.”, explica Adriana Amélio, gerente de Recrutamento e Seleção e Gestão de Talentos da América Latina.

O programa oferece diversos benefícios, como plano médico e odontológico, cartão-farmácia, day off no aniversário, vale refeição, entre outros.

A Dow, multinacional do setor químico, prorrogou as inscrições para o programa de estágio "Jump to the future" até o dia 10 de junho. Ao todo, serão 32 vagas distribuídas nas unidades da empresa em São Paulo (SP), Hortolândia (SP), Jacareí (SP), Guarujá (SP), Jundiaí (SP), Breu Branco (PA) e Santos Dumont (MG). As inscrições podem ser realizadas por meio da página do programa.

Com o tema “Protagonismo que Transforma”, o projeto busca contratar estudantes do ensino superior que tenham o objetivo de assumir um papel de protagonismo em suas universidades, comunidades e no seu cotidiano. Além disso, a Dow também tem como meta reforçar a diversidade e representatividade em sua equipe, de modo que o projeto buscará incentivar a admissão de pessoas negras e LGBTQIA+. 

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Para participar, é preciso apenas ser estudante de curso superior com previsão de formação a partir de julho de 2023. Com a finalidade de receber candidaturas de pessoas em diversos contextos sociais, a Dow não exige nenhuma experiência anterior na área, cursos complementares ou nível de proficiência em algum idioma.

Os selecionados, além de participarem do programa de estágio, também serão imersos em um programa de desenvolvimento pessoal e profissional no qual receberão mentorias estruturadas por meio de metas desafiadoras, desenvolvimento de habilidades interpessoais e técnicas, trocas de conhecimentos com profissionais experientes na áreas, entre outros conteúdos que compõe a formação dos participantes.

Entre os benefícios do programa, os estagiários terão acesso a uma bolsa-auxílio, plano médico, plano odontológico, cartão farmácia, gympass, day off no seu aniversário, vale refeição/restaurante no local de trabalho, seguro de vida, auxílio transporte, programa de desenvolvimento e profissional, programa de mentoria, Be Ready Dow - Curso de Inglês ou Espanhol para estagiários que estão nos níveis iniciante e básico; Modelo híbrido (a depender da posição).

Por Ayanne Lima

A empresa Dow, que atua no setor químico, abriu nesta terça feira (24) as inscrições para o programa de estágio Jump to the future, que conta com 32 vagas distribuídas em São Paulo, Hortolândia, Jacareí, Guarujá, Jundiaí, Breu Branco e Santos Dumont. A multinacional tem como objetivo ampliar a representatividade da sua equipe incentivando a inscrição de talentos diversos.

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As ações afirmativas já integravam os programas de seleção e ganharam força a partir do Dow ACTs, iniciativa assumida pela empresa em 2020 para combater o racismo estrutural e acelerar a equidade racial na sociedade e na empresa. Os bons resultados ampliaram a meta de contratação de pessoas com deficiência e LGBTQIA+. 

O tema “protagonismo que transforma” possui papel fundamental no processo seletivo. A empresa busca candidatos que assumiram um papel de protagonismo em iniciativas da faculdade, do cotidiano ou da comunidade em que vivem a fim de gerar transformação. Além da oportunidade de trabalhar em uma multinacional, os candidatos selecionados para as vagas de estágio irão vivenciar um projeto de desenvolvimento pessoal e profissional, com duração mínima de um ano.

“Como a Dow valoriza a construção de um plano de carreira também para os estagiários, os “jumpers” terão acesso a um aprimoramento profissional por meio de metas desafiadoras e um ambiente inclusivo em que todos os funcionários têm a oportunidade de potencializar suas habilidades”, destaca Vanessa Grossi.

As inscrições  para o “Jump to the future” podem ser feitas até o dia 07 de junho através do link.

A Dow, multinacional do setor petroquímico, prorrogou as inscrições para o Programa de Estágio Técnico até a próxima segunda-feira (11). As oportunidades são voltadas para estudantes de cursos técnicos que irão se formar entre junho de 2023 e junho de 2024.

São 27 vagas distribuídas entre as unidades da companhia nas cidades de Aratu (SP), São Paulo (SP), Santos Dumont (MG), Guarujá (SP), Jacareí (SP), Jundiaí (SP), Hortolândia (SP) e Breu Branco (PA).

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“A Dow é uma companhia inclusiva e diversa que valoriza o desenvolvimento de todos os seus funcionários e estagiários. Por isso, estamos buscando pessoas proativas, resilientes e comprometidas, que tenham vontade de aprender e estejam dispostas a crescer e fazer o futuro da Dow ainda mais sustentável e inovador.”, destaca Adriana Amélio, líder de Recursos Humanos no Brasil.

O Programa de Estágio Técnico da Dow conta com imersão de projetos, acompanhamento de um coach, programa de treinamento focado na criação e planejamento de projetos, workshops de introdução ao mundo corporativo, entre outros.

O estágio tem carga horária de seis horas diárias e duração máxima de dois anos, não sendo necessária experiência prévia dos candidatos ou conhecimentos de inglês e espanhol. Os estudantes selecionados terão benefícios na companhia, que são bolsa-auxílio compatível com o mercado, auxílio transporte, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, folga no dia do aniversário, refeitório no local de trabalho e Gympass, que garante acesso a diversas academias do país.

 Os interessados podem de candidatar as vagas através do site Eureca.

A Dow, empresa multinacional do setor petroquímico, está com seleção aberta para o Programa de Estágio Técnico 2022. Ao todo, são 27 vagas distribuídas nas cidades de São Paulo, Aratu, Guarujá, Jacareí, Jundiaí e Hortolândia no estado de São Paulo; Santos Dumont, em Minas Gerais e Breu Branco no Pará. Os interessados podem se inscrever até a sexta-feira (8), por meio da internet.

O programa é voltado para estudantes de cursos técnicos que irão se formar entre junho de 2023 e junho de 2024. Durante o estágio, os participantes terão acesso a uma jornada que conta com a imersão em projetos, acompanhamento de um coach, programa de treinamento focado na criação e planejamento de projetos, workshops de introdução ao mundo corporativo.

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O estágio tem duração de seis horas diárias e duração no máximo de dois anos, não sendo necessário experiência anterior, apenas comprovação de participação em curso de nível técnico. Entre os benefícios, será oferecido bolsa-auxílio com o mercado, auxílio transporte, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, folga no dia aniversário e Gympass.

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