A assessoria de imprensa do Hospital Municipal Dr. Moacyr Rodrigues do Carmo, em Duque de Caixas, confirmou a morte, na noite dessa terça-feira (21), da costureira Vânia Silva Tiburcio, de 37 anos.

Ela teve inicialmente morte cerebral decretada durante a tarde, mas agora, com o óbito confirmado, o corpo deverá seguir para o Instituto Médico Legal (IML), de Duque de Caxias, no estado do  Rio.

Vânia foi baleada na noite da última segunda-feira (20) por policiais militares, em Gramacho, também na Baixada, quando o Volkswagen Up em que ela e o marido estavam foi parado em uma blitz e um dos PMs disparou contra o veículo alegando que o carro – que constava nos registros da polícia como tendo sido roubado – tentou furar o bloqueio, o que é contestado pelo marido da costureira, Carlos Alberto Lopes Júnior.

Ele alegou em depoimento à Polícia Civil que o policial atirou contra o carro em que estavam, mesmo tendo respeitado a ordem de parar e que o veículo teria dado um tranco a partir do momento em que ele se assustou com o disparo e que seu pé escorregou da embreagem.

Roubado em abril, o carro em que estava o casal foi recuperado no mesmo mês, mas Carlos Alberto sustenta que iria somente nesta terça-feira ao Departamento de Trânsito para legalizar o veículo, atribuindo o atraso à falta de dinheiro para o pagamento das taxas necessárias. Carlos Alberto argumenta que o PM responsável pelo disparo pediu desculpas por várias vezes ainda no hospital.

Segundo o delegado Daniel Rosa, da Delegacia de Homicídios, o policial militar responsável pelo disparo que tirou a vida de Vânia vai responder em liberdade pelo crime de homicídio doloso. A identidade do PM autor dos disparos não foi informada.

Em nota, a assessoria de imprensa da Polícia Militar do Estado do Rio de Janeiro informa que a Corregedoria da Corporação acompanha o inquérito instaurado pela Polícia Civil, assim como abriu procedimento interno para apurar as circunstâncias em que a costureira foi baleada durante uma blitz.

“De acordo as primeiras informações obtidas em depoimentos na Delegacia de Homicídios da Baixada Fluminense, o veículo VW UP placa KQR-9943, conduzido pelo marido da vítima, constava como roubado desde abril e, possivelmente por esse fato, não obedeceu a ordem de parar e tentou fugir da equipe”,  diz o comunicado.

A nota afirma que “o veículo foi perseguido e interceptado por outras viaturas em seguida num sinal luminoso. O motorista desembarcou com o veículo ligado e engrenado. O carro, em movimento, quase atropelou um dos policiais, induzindo a guarnição a achar que se tratava de uma tentativa de fuga ao bloqueio por supostos outros ocupantes. Foi quando houve o disparo”.

“Os policiais que participavam da blitz cursaram recentemente Estágio de Aplicações Táticas, aprimoramento técnico ministrado pelo Comando de Operações Especiais da Polícia Militar. Portanto, estavam capacitados para cumprir missões em blitz, mesmo em condições adversas”, finaliza a nota.

A Prefeitura Municipal de Camaragibe divulgou, nesta quarta-feira (14), abertura das inscrições para curso de costura industrial em tecido plano. A iniciativa é uma parceira da Secretaria de Desenvolvimento Econômico com o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI).

Para participar da seleção, os interessados devem ter idade mínima de 16 anos e Ensino Fundamental completo. As inscrições acontecem nos dias 19 e 20 de março, das 8h às 16hs, na Secretária, e o candidato deverá levar identidade (RG), CPF e comprovante de residência. O resultado final estará disponível no dia 21 de março, nos sites do SENAI e Prefeitura. 

Os selecionados deverão realizar a matrícula na Secretaria no dia seguinte, 22 de março, munidos das cópias dos seguintes documentos: RG, CPF, Comprovante de Residência, Histórico Escolar ou Declaração Escolar do Ensino Médio para os que ainda estão cursando ou ainda a Ficha 19 e uma foto 3x4. As aulas terão início no dia 02 de abril.

A Secretaria de Desenvolvimento Econômico fica localizada na Prefeitura Municipal de Camaragibe, Av. Belmino Correia, 3038 - Timbi - Camaragibe - PE. 

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Estão sendo ofertadas 100 novas vagas de trabalho pelo Sistema Nacional de Emprego de João Pessoa (Sine –JP). As oportunidades são para candidatos de todos os níveis de escolaridade e que tenham ou não experiência prévia na função. Confira a lista completa das vagas. 

O maior número de ofertas é para o cargo de atendente de restaurante, com 15 vagas. Há oportunidades para atendente de loja, lavadeira, marceneiro, serralheiro, manicure, costureira, cozinheiro, mecânico de automóveis, cinegrafista, entre outros.

Os interessados devem se dirigir ao Sine-JP, localizado na Avenida Cardoso Vieira, 85, Varadouro, portando RG,CPF e Carteira de Trabalho. O horário de atendimento é das 8h às 14h, de segunda a sexta-feira.

Para concorrer às vagas em que o empregador exige apenas o currículo, o candidato deve enviá-lo para o endereço: sinejp.imo@joaopessoa.pb.gov.br.

As empresas interessadas em divulgar vagas de empregos devem encaminhar seus dados e as exigências dos cargos para o e-mail: sinejp.imo@joaopessoa.pb.gov.br. Os telefones para contato do setor de captação de vagas são: 3214-1712; 3214-3214 ou 3214-1809. O serviço é gratuito.

O Sistema Nacional de Emprego de João Pessoa (Sine-JP) oferta 74 vagas de trabalho, a partir desta segunda-feira (11). As oportunidades são para todos os níveis de escolaridade e para pessoas sem experiência na função. Confira a lista completa das vagas.

A maioria das oportunidades é para o cargo de vendedor externo, com 20 vagas. Também estão sendo oferecidas vagas para manicure, design de sobrancelhas, cozinheiro, costureira, babá, motorista de caminhão, pizzaiolo, entre outros.

Os interessados devem comparecer ao Sine-JP, localizado na Avenida Cardoso Vieira, 85, Varadouro, com RG, CPF e Carteira de Trabalho. O horário de atendimento é das 8h às 14h, de segunda a sexta-feira.

Para concorrer às vagas em que o empregador exige apenas o currículo, o candidato deve enviá-lo para o endereço: sinejp.imo@joaopessoa.pb.gov.br.

As empresas interessadas em divulgar vagas de empregos devem encaminhar seus dados  e as exigências dos cargos para o e-mail: sinejp.imo@joaopessoa.pb.gov.br. Os telefones para contato do setor de captação de vagas são: 3214-1712; 3214-3214 ou 3214-1809. O serviço é gratuito.

A partir desta segunda-feira (27), o Sistema Nacional de Emprego de João Pessoa (Sine-JP) disponibiliza 90 vagas de trabalho. As oportunidades são para todos os níveis de escolaridade e para pessoas sem experiência na função. Confira a lista completa das vagas.

Há vagas para os cargos de técnico de enfermagem, chefe de cozinha, costureira, mecânico de automóveis, garçom, costureira, editor de TV e eletrotécnico.

Para concorrer às oportunidades, os interessados devem comparecer ao prédio do Sine, localizado na Avenida Cardoso Vieira, 85, no Varadouro, portando RG, CPF e Carteira de Trabalho. O horário de atendimento é das 8h às 14h. Os currículos devem ser enviados para o e-mail sinejp.imo@joaopessoa.pb.gov.br.

As empresas  interessadas em divulgar vagas de empregos devem encaminhar seus dados e as exigências dos cargos para o e-mail: sinejp.imo@joaopessoa.pb.gov.br.

A Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) condenou a Guararapes Confecções S.A. (Grupo Riachuelo) ao pagamento de R$ 10 mil e pensão mensal a uma costureira que teve sua capacidade de trabalho diminuída devido à jornada exaustiva exigida pela empresa. A condenação baseou-se no artigo 950 do Código Civil, que determina a concessão de indenização às vitimas de incapacidade laboral desenvolvida no desempenho da atividade profissional. As informações foram divulgadas no site do Tribunal Superior do Trabalho (TST).

Segundo relatou no processo, a funcionária recebia R$ 550 para executar todas as operações dentro do ciclo de confecção da empresa. O trabalho era supervisionado por um encarregado que exigia o alcance diário de metas de produção em volume que muitas vezes superava os limites físicos e psicológicos dos empregados, diz a ação.

Na reclamação trabalhista, a costureira descreve um pouco de sua rotina. Ela diz que "‘era pressionada a produzir cerca de mil peças de bainha por jornada, colocar elástico em 500 calças ou 300 bolsos por hora, tarefa que exigia a repetição contínua de movimentos e altos níveis de produção" Contou ainda que muitas vezes evitava beber água para diminuir as idas ao banheiro, que eram controladas pela encarregada do setor mediante fichas.

Devido ao ritmo de trabalho e à natureza da atividade, a funcionária acabou desenvolvendo a Síndrome do Túnel do Carpo, que provocava dores e inchaços nos braços. Diante desses sintomas, era encaminhada à enfermaria e, após medicada com analgésico, recebia a determinação de retornar ao trabalho.

A Guararapes garantiu que as normas de segurança e saúde do trabalhador sempre foram cumpridas, inclusive com o oferecimento diário de ginástica laboral. Em sua defesa, a empresa sustentou a falta de nexo causal entre a doença e a atividade desenvolvida pela costureira.

O juiz da 8ª Vara do Trabalho de Natal (RN) reconheceu a responsabilidade da Guararapes e a condenou ao pagamento de R$ 10 mil por danos morais, mas afastou o pleito de indenização por danos materiais com base em laudo técnico que demonstrava a possibilidade de a empregada exercer outras atividades, inclusive na própria empresa. A decisão foi mantida pelo Tribunal Regional do Trabalho da 21ª Região (RN).

Em recurso ao Tribunal Superior do Trabalho, a costureira insistiu no pedido de indenização também por dano material. O relator, desembargador convocado Américo Bedê Freire, observou que pensão mensal é cabível mesmo que a lesão seja temporária, até que ocorra a convalescença, como determina o artigo 950 do Código Civil. "No caso concreto, fica ainda mais evidente o direito postulado pela empregada, na medida em que restou comprovado nos autos o nexo de causalidade entre as atividades desenvolvidas na empresa e a doença ocupacional de que foi acometida", concluiu.

Por unanimidade, a Turma seguiu o relator e fixou a pensão mensal no montante de 40% sobre a última remuneração, enquanto durar a incapacidade, podendo se prolongar até que a costureira complete 70 anos.

O Departamento Jurídico da Riachuelo informou que "á cumpre a legislação trabalhista apontada pelo TST".